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Schnell, unkompliziert und individuell

In 30 Sekunden zur passenden Bewerbung

Ganz ohne Agentur oder Personalvermittlung

Mitarbeitergewinnung über Social Media.

Finden Sie geeignete, passende Bewerber für Ihr Unternehmen. 

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3 Schritte bis zur Stellenbesetzung

So einfach war's noch nie

Eine Werbeanzeige auf Facebook, Instagram oder LinkedIn bringt interessierte, passende Kandidaten auf eine mobile Website. Über ein Quiz von 2-5 Fragen qualifiziere ich den Bewerber für Sie vor, bis er sich anschließend bewerben kann.

 

So erhalten Sie vorqualifizierte Kandidaten. Hier übernehmen Sie. Ihr interner Recruiting-Prozess beginnt nun mit einer Auswahl an passenden Kandidaten.

So funktioniert das Mobile Recruiting:

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Aufmerksamkeit:

Bewerber sieht Werbeanzeige in Social Media

Entscheidung:

Sieht Anzeige und ruft mobile Website auf

Qualifizierung: Beantwortet kurzes Quiz

& bewirbt sich

Offene Stelle besetzt

Warum TalentWerkstatt?

Mehr Zeit im Tagesgeschäft

Hands-Off!

Schnell und unkompliziert

Es liegt kein To-Do bei Ihnen. Nach unserem Kick-Off Call bereite ich alles so vor, das Sie erst dann tätig werden, wenn die erste Bewerbung im Postfach liegt.

Die Vorqualifizierung ermöglicht die direkte Übernahme in die eigenen Prozesse. 

Plug & Play. 

Einfache Implementierung

Schnell und unkompliziert

Ich kümmere mich um den gesamten Prozess, damit Sie sich auf Ihr Unternehmen konzentrieren können. Bestehende Recruiting-Prozesse bleiben unberührt.

Ihr Unternehmen kennen Sie am besten. 

Plug and Play - keine technische Kenntnis notwendig

Hands-Off! Ich übernehme für Sie

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Maßgeschneiderte Recruiting-Kampagnen

Offene Stellen besetzen

Ganz gleich oder Fachpersonal, Führungskraft, Berufs- oder Quereinsteiger, Ausbildung oder Mini-Job. Ich finde die Kandidaten, branchenübergreifend, die sich benötigen. 

Ob Apotheke, Bäckerei, Metzgerei, Autohaus, Sanitätshaus, Elektriker, Schweißfachbetrieb oder Bestatter - jeder sucht Personal. 

Bezahlbar.

Agenturen, Headhunter, Vermittlungen kosten viel Geld. 

Zusammenarbeit kommen oft mit versteckten Kosten. 

Ich biete Ihnen eine faire, günstige, transparente Recruiting-Unterstützung für Ihren Betrieb. Ganz ohne versteckte Kosten.  So, dass auch die kleinsten Betriebe von der digitalen Mitarbeitergewinnung profitieren können.

Nah am Menschen, effizient und ehrlich. 

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